Bantul, metroraya.id – Berkat keuletan dan kegigihannya serta dukungan dari teman sejawat Anisa Pungki Mawardani, S.Farm., Apt. Apoteker pada bagian Gudang Farmasi RSUD Panembahan Senopati Bantul berhasil mengembangakan inovasi yang sesuai dengan kebutuhan pada pelayanan kefarmasian.
Ialah Inventory Control dengan ROP Re Order Point. Inovasi ini berhasil mengantarkan Anisa dinobatkan sebagai karyawan teladan terbaik satu dan dikukuhkan pada perayaan HUT ke 22 RSUD Panembahan Senopati sekaligus pada apel perdana seusai cuti bersama, di Parkir Timur komplek RSUD Panembahan Senopati, Jl. Dr. Wahidin Sudiro Husada, Trirenggo, Bantul. Jumat, 4/4/25
Di era dunia digitalisasi saat ini, kita perlu berdamai dengan keadaan dan menyesuiakan diri dengan era media digital. Berusaha mengikuti perkembangan baik keilmuan, peraturan yang berlaku, termasuk perkembangan teknologi. “Gagasan dan ide awal penggarapan inventory control tersebut terinspirasi dan mendapat dukungan dari rekan kerja serta Kepala Instalasi Farmasi baik secara moril atau diskusi yang membangun,” kata Anisa Pungki.
“Perasaan yang saya rasakan bahagia, alhamdulillah mendapat apresiasi untuk inovasi yang saya usung,” imbuhnya.
Inovasi tentang Inventory Control dengan implementasi ROP (Re Order Point) dalam proses perencanaan kebutuhan perbekalan farmasi ini dikembangkan sejak tahun 2024 bertujuan untuk memastikan persediaan efektif dan efisen sehingga tidak terjadi baik kekurangan atau kelebihan stok. Hal ini untuk memonitoring stok obat, alat kesehatan dan bahan medis habis pakai farmasi. Saat ini masih dalam pengembangan, belum dalam wujud aplikasi atau sejenisnya.
“Jadi data diambil dari Sistem Informasi Manajeman Rumah Sakit SIMRS kemudian diolah, dan dikelompokkan mana persediaan yang sudah menipis dan perlu dilakukan pengadaan, mana yang perlu dipantau stoknya, dan mana persediaan yang stoknya aman. Saya berharap ke depan hasil inovasinya bisa dikembangkan dan dapat diintegrasikan di SIMRS sehingga lebih memudahkan,” harap pegawai yang bergabung sejak 2021 ini.
Dua puluh tahun terakhir sejak didirikannya, RSUD ini sudah mengalami peningkatan dalam hal fasilitas, sumber daya manusia dan berbagai inovasi layanan untuk masyarakat. Tahun 2024 pembangunan Gedung Rawat Ibu dan Anak secara terpadu dan terintregasi, serta Bangsal KRIS dapat terealisasi dan diresmikan pada April 2025.
Dalam sambutan saat apel perdana Direktur RSUD Panembahan Senopati dr. Atthobari. MPH., Sp. MK. mengajak semua karyawan untul meningkatkan nilai-nilai RSUD Panembahan Senopati, yaitu Jujur, Rendah Hati, Kerjasama, Profesional, dan Inovasi dalam memberikan pelayanan kepada masyarakat agar tercipta pelayanan yang optimal, efektif dan efisien.
Penulis : Rochmad
Editor : Retnowati
Leave a Reply